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Review unseres Themenmonats April 2017 - Storytelling

Nun ist er vorbei - unser erster Themenmonat. Der April stand ganz im Zeichen des „Storytelling“, mit dem besonderen Fokus auf „Storytelling in der Führung“ und „Storytelling im Bewerbungsprozess“.

Zu beiden Unterthemen haben wir jeweils eine Online-Umfrage durchgeführt, deren Ergebnisse unsere Einschätzungen zum Teil widergespiegelt haben, uns - und hoffentlich auch Ihnen als unserem Leser - aber auch neue Einsichten vermitteln konnten. Ergänzt wurden die Umfragen durch ein aktuelles Interview zum Themenschwerpunkt (an dieser Stelle noch einmal herzlichen Dank an Axel Schaper von der afw Wirtschaftsakademie in Bad Harzburg) und dem Verweis auf interessante Artikel, die sich mit ausgewählten Fragestellungen zum Thema befassen, nachzulesen auf unserer facebook-Seite https://www.facebook.com/dirkragusetrainingcoachingberatung bzw. auf unserem Twitter Account https://twitter.com/DirkRaguse.

Als generelles Fazit lässt sich festhalten, dass Storytelling zwar mittlerweile nicht nur als Marketinginstrument bekannt ist, jedoch in beiden Bereichen, in der Führung wie auch im Bewerbungsprozess, noch nicht so präsent ist, wie vielleicht angenommen. Hier scheint ein gewisses Potenzial brachzuliegen, denn generell wird Storytelling als interessanter Ansatz gesehen, der zu einer anderen, emotionaleren und nachhaltigeren Art der Kommunikation führen kann, soweit die Geschichte authentisch und im passenden Kontext vorgetragen wird.

Wir werden in jedem Fall die aktuellen Trends in Bezug auf „ Storytelling“ weiterverfolgen und dem Thema in unseren eigenen Trainings immer wieder Raum geben.Darüber hinaus werden wir uns in unregelmäßigen Abständen zukünftig weiterhin unterschiedlichen Themenschwerpunkten im Bereich Weiterbildung widmen, die wir dann in einem Monat näher betrachten. Verfolgen Sie hierzu gerne unsere Ankündigungen.

Allen unseren Lesern wünschen wir viel Spaß bei der Lektüre und freuen uns über Ihr Feedback.

 

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